이번 세미나에서는 서울대학교 이철희 교수가  ‘인구변화와 기업의 미래’를 주제로 강연을 했으며, 인구구조 변화에 따른 노동시장·소비시장·산업구조 변화 전망과 함께 기업의 인력 확보 및 생산성 제고 전략, 인재 유치 방안 등이 폭넓게 논의됐다.

이철희 교수는 인구변화 미래의 불확실성을 문제해결 방안을 찾을 수 있는 기회로 삼아, 기업이 선제적으로 대응 전략을 설계해야한다고 강조했다. 또한 다양한 인재 풀의 노동시장 참여를 확대하고 지역.국적을 넘어 인재를 유치할 수 있도록 근무환경을 개선해야 한다고 제언했다. 아울러 소비시장 변화에 맞춘 고령친화 산업 및 돌봄.헬스케어 등 성장분야에 대한 투자필요성도 언급했다.

심동섭 경제일자국장은 “인구변화는 지역경제의 위기이자 전환의 기회”라며 “기업이 체감하는 인력·경영환경 문제를 함께 해결할 수 있도록 상공회의소, 대학, 유관기관과 협력을 강화하고, 창원이 ‘일하기 좋고 살기 좋은 도시’로 자리잡을 수 있도록 일자리·산업 경쟁력 제고에 최선을 다하겠다”고 말했다.

창원특례시는 앞으로도 지역 경제단체와의 정례 소통을 통해 기업 현장의 목소리를 정책에 반영하고, 인구구조 변화에 대응하는 실효성 있는 일자리·산업 지원책을 지속적으로 발굴해 나갈 방침이다.